網路連署-反對健保資源濫用，呼籲「暫緩中配入籍年限縮短」之提案！ https://reurl.cc/D47mME
中配的離婚率是40%-依親來台用健保 https://bit.ly/3Tg2M5Z
我們都應該更高標準對待敵國才對-藍白不是監督是毀滅政府  https://bit.ly/3wt1Pyk
中配取得我國身分證年限從6年縮短到4年-衝擊健保   https://bit.ly/3IerP3g
-------------------------

做不到為何當台灣人！？入籍需宣誓效忠國家　林楚茵曝一圖：25國這樣做
2024/03/12 16:31:00
做不到為何當台灣人！？入籍需宣誓效忠國家　林楚茵曝一圖：25國這樣做 | 政治 | 三立新聞網 SETN.COM https://bit.ly/48TuwSF
政治中心／綜合報導
國民黨立院黨團日前提案修法，要縮短中國大陸配取得身分證年限，比照外配從原有的6年縮短為4年，但現行法規沒有中配「放棄國籍」相關規定，相關爭議引發在野攻防。對此，民進黨立委黃捷、林楚茵等人提出「台灣地區與大陸地區人民關係條例」修法草案，新增「經入籍宣誓」及「具備我國基本語言能力及國民權利義務基本常識」2項條件，林楚茵也曝光ㄑ全球至少25國入籍需要宣誓，強調「取得身分宣示效忠，做不到為何當台灣人」。
林楚茵說，無論是中配或是外配，都非常歡迎支持台灣的朋友加入台灣這個大家庭，但是當你要成為中華民國國民，除了享有權利也應該盡義務。林統計全球五大洲至少超過20個國家，在入籍之前要求宣誓效忠國家。
林楚茵認為，在成為台灣的國民之前，也應該站在一個尊重、平等的原則下，「請你宣誓你愛這片土地、你愛這個國家，願意遵守台灣這片土地的法律規定，也願意為台灣付出，這樣的權利義務才是平等的!」
針對中配入籍，林楚茵提案修法強調認同台灣才能入籍台灣。（圖／林楚茵辦公室提供）
▲針對中配入籍，林楚茵提案修法強調認同台灣才能入籍台灣做不到為何當台灣人！？入籍需宣誓效忠國家　林楚茵曝一圖：25國這樣做 | 政治 | 三立新聞網 SETN.COM https://bit.ly/48TuwSF

-------------------
中配與外配基礎點不同 邱太三：須全盤考量
2024-03-12 11:22 攝影中心／ 記者
中配與外配基礎點不同 邱太三：須全盤考量 | 政治 | 要聞 | 聯合新聞網 https://bit.ly/3wPWS2V
陸委會主委邱太三（左）上午在立法院表示中配與外配基礎點不同，須全盤考量，由立法院討論決定。行政院長陳建仁（中）與海委會主委管碧玲（右）也列席備詢。記者曾學仁／攝影
民進黨立委黃捷提案修改《兩岸人民關係條例》中配入籍規定，定調中國人想要申請定居台灣，就該放棄中國公民資格並公開宣誓效忠台灣，對此陸委會主委邱太三上午在立法院表示中配與外配基礎點不同，須全盤考量，由立法院討論決定。
陸委會主委邱太三上午到立院備詢時，會前受訪時被問及綠委提案中配入籍須放棄國籍與宣誓效忠，邱太三表示如果中配與外配要做平等對待，恐怕雙方各有利弊，必須要全盤考量，也要分析利弊得失，還有有相關配套

中配應比照外配
2024/03/02 05:30
焦點評論》中配應比照外配 - 政治 - 自由時報電子報 https://bit.ly/3UWMgcB
中配目前申請入籍，只需提供放棄戶籍證明，不用放棄中華人民共和國國籍，這是不對的，應該比照其他外配，必須在歸化後的一年內提出喪失原有國籍證明。圖為中國五星旗。（路透檔案照）
記者鄒景雯／特稿
國會的最大黨與第三黨，才剛開議，就為了中國籍配偶應縮短入籍年限（由六年改為四年），倡議不斷。然就該等訴諸的理由，與事實相左，甚且相互扞格。其實，中配入籍這題，既是國安，也涉及人權，確實有必要通盤檢討，將「中配」與「外配」一視同仁，給予文明、公平的對待，是最佳的解方。
長期以來，政府處理「中配」與「外配」的法規，分別根據兩岸人民關係條例與國籍法不同的法源施行，這是本質上的差別待遇，既然這麼多藍白政治菁英覺得不宜，相信社會普遍也會認同人生而平等的重要，不應該以你來自何處為區分，那麼中配的一切待遇，理當「比照外籍配偶規定」辦理，就如中生現在給健保的理由，就是比照外籍生，才是正辦。
那麼該如何調整呢？首先在國籍問題上，中配目前申請入籍，只需提供放棄戶籍證明，不用放棄中華人民共和國國籍，這是不對的，應該比照其他外配，必須在歸化後的一年內提出喪失原有國籍證明，否則即撤銷歸化，使法律規範一致性。
其次，中配申請在台定居，目前不用考試，但是其他外配申請歸化卻要考試，這是明顯的歧視，實在非常不宜。據了解，現行申請歸化考試，包括筆試與口試，主要在測驗語言能力及國民權利義務問題，例如中華民國總統每幾年選一次？中華民國的元首稱為什麼？等等。筆試是選擇題，題庫有二五六題，口試直接回答答案，也有二三七題，可以想見試前的心情，這是融入台灣的必備常識，中配並無語言與文字障礙，沒有理由省略這個程序。
第三在申請定居上，中配目前不必申請歸化，只需每年在台合計一八三天，依親居留滿四年，長期居留連續兩年，即可申請定居證。然其他外配卻要先申請歸化，須合法居留三年以上，加上每年在台合計一八三天以上，歸化取得國籍後，身分轉為「無戶籍國民」，還要符合居留滿一年且居住三三五天以上，或連續居留滿兩年且每年二七○天以上，或連續居留滿五年且每年一八三天以上，才能夠申請定居。換句話說，中配只要每年在台居留一八三天，最快六年就可取得身分證，外配在相同情況下，只居留一八三天，最快要八年才能拿到身分證。有什麼理由要便宜行事？有什麼原因要設置不同的門檻？
最後在雙親的部分，中配定居後，可以申請雙親來台定居，一般外配只能申請雙親來台探視，並無法申請定居。有關健保方面，中配七十歲以上雙親來台定居，可以使用健保，其之前當然完全沒有繳過台灣的健保費。其他外配的雙親則最多僅在台灣停留半年，不可以使用健保。這些規定行之多年，合理性在哪裡？
將「中配」比照「外配」，只是改革的第一步，需要同時展開第二步，那就是學習外國的優良作法，增加成為正式公民的宣誓儀式。看看美國的誓詞多麼莊嚴：「我謹此宣誓，完全放棄我對以前所屬任何外國親王、君主、國家或主權之公民資格及忠誠；我將支持並捍衛美國憲法與法律、對抗國內和國外所有的敵人；我將真誠地效忠美國…」，這些都是最基本的權利義務關係，如果對既有國民要求一切義務，對中配入籍卻只談獨特的權利，這不是台灣全體公民賦予立法委員的職責。
焦點評論》中配應比照外配 - 政治 - 自由時報電子報 https://bit.ly/3UWMgcB

新住民金鐘影后-莫愛芳一口流利客家話的莫愛芳/2007年金鐘獎頒獎典禮上，莫愛芳憑著公共電視台一齣《娘惹滋味》單元劇，摘下迷你劇集最佳女主角獎/出生印尼華僑家庭的莫愛芳，並不是因為經濟因素才離鄉工作。1998年，印尼掀起排華運動，華人在當地受到嚴重排擠，數萬名華裔受到有組織的虐待與殺害。「父親當時就安排我們趕快離開印尼。」 @ 姜朝鳳宗族 :: 痞客邦 PIXNET :: - https://goo.gl/nrUU6g

我國外籍配偶人數為54.9萬人，以中國大陸籍配偶34.5萬人、占62.8％最多，越南籍10.7萬人、占19.5％居次-「東北姑娘普遍身材高挑皮膚白皙，但....個性好像也比較直接，愛恨分明」、「聽說東北婆娘看你不爽，會烙娘家人一起來單挑你家」、「東北確實出美女，但大陸女人只要有點姿色的，都希望嫁個有錢人」。 也有網友給誠懇地建議「每個地方都有好的壞的。一般印象，東北大妞身材好漂亮 https://is.gd/kVYPwG

獨家》「移工變移民」明年上路！勞動部：再不改連國人都會失業
當日韓都把東南亞移工視為人力缺口的解方，薪水毫無競爭力的台灣，如何因應？勞動部新制明年上路，不只要開放移工，還要銜接到移民，用比日本更寬鬆的條件，留下優質移工。
獨家》「移工變移民」明年上路！勞動部：再不改連國人都會失業｜天下雜誌 https://bit.ly/3IfHjmr
2021-11-29
獨家》「移工變移民」明年上路！勞動部：再不改連國人都會失業｜天下雜誌 https://bit.ly/3IfHjmr
疫情穩定下，儘管11月勞動部重啟移工入境，但相較從家庭到產業的人力缺口，卻是無濟於事。更大的隱憂在於，當日、韓都把東南亞移工視為解決本國勞動力缺口的解方之一，薪水毫無競爭力的台灣，長期將不再受到移工青睞，勞動力缺口恐進一步惡化。
對此，勞動部勞動力發展署署長蔡孟良明白告訴《天下》，台灣人口結構轉變，移工政策也要調整，為紓解缺工，不再是總額管制，而是採取警戒指標，達到有效管理。
同時為了吸引優秀移工，將追隨日本腳步，預計明年上半年開放在台工作滿6年、技能檢定和薪資均符合條件的移工，能取得永久居留資格。
而且，開放的資格會比日本更鬆，因為本國勞動力缺口太大，條件訂太嚴，成效就會打折。以下為專訪摘要：
台灣愈來愈依賴移工，是不可迴避的現象。
再先進的機器，也無法取代人
有人說企業給更高的薪水，可以找到本國勞工，但有些產業做不到。台灣中小企業佔98%，加薪能力不比大企業，尤其現在缺的都是辛苦的體力工作，年輕人不做，老的沒體力做，都沒人做的話，逼得企業關門，連國人都會失業。
或有人說產業可以自動化，但並不是所有事都能自動化，再先進的照護機器人也無法取代人，機器只能輔助。
在高齡化、少子化無可迴避的情況下，勞動力必然逐年遞減，人力缺口愈來愈大。
蔡孟良指出，具有技術、適應台灣社會、會說中文的移工，既符合台灣產業需求，也能協助台灣經濟和社會發展，我們沒有反對的理由。（謝佩穎攝）
這是必須面對的現實，移工政策也要調整。目前移工佔整體就業人口比例仍低，產業移工佔比3.76%，社福移工1.94%，開放不是問題，而是要紓解缺工，同時不排擠本勞就業。
不同於10年前擔心移工衝擊國人就業，現在不再採取總額管制，但有警戒概念，觀察就業率、失業率、無薪假、減班休息和社會衝擊等指標，因時、因地制宜。
台灣要吸引優秀移工成移民
此外，過去台灣的移工政策常被批評，是在幫其他國家培養人才，移工工作年限一到，即被日本和韓國接收。因此未來不只要開放移工，還要讓移工銜接到移民，留下優質移工。
原本要以「新經濟移民法」處理，但因國發會評估立新法的難度過高，決定回歸各部會執行。
過去，依「就業服務法」第46條第8至10款入境的漁工、家庭幫傭及看護、產業移工，因設有許可年限，無法轉換成移民。
但「就服法」同一條第11款，規定「因工作性質特殊，國內缺乏該項人才，在業務上確有聘雇外國人從事工作之必要」，不受限制。
未來，藍領移工來台6年，且取得技能認證、薪資高於市場行情，經勞動部核准，轉換跑道到第11款，即可依「入出國及移民法」申請取得永久居留權，不但享勞退，成年子女也可來台工作且不限行業。
目前方向是確定的，正在訂各產業的薪資和技術門檻，因不涉及修法，以行政命令即可解決，新制預計明年上半年上路。
服務業不開放，以國內優先
這些具有技術、適應台灣社會、會說中文的移工，既符合台灣產業需求，也能協助台灣經濟和社會發展，我們沒有反對的理由。你不選擇他，你要選誰？
隨著疫情過後，國內產業復甦力道又快又急，開放移工確有需要，同時也要引導國內就業市場對接產業需求，如餐飲、旅宿、交通運輸等，勞動部都會成立專案協助。
但服務業不開放移工是確定的。畢竟服務業吸納國內6成就業人口，一旦開放，會排擠年輕人和中高齡婦女的就業機會，必須要審慎，以國內供給優先
獨家》「移工變移民」明年上路！勞動部：再不改連國人都會失業｜天下雜誌 https://bit.ly/3IfHjmr

嫁來台灣第一天就後悔！影后心寒「我是媳婦，不是外勞」
 池宗玲 13 小時前
嫁來台灣第一天就後悔！影后心寒「我是媳婦，不是外勞」 https://bit.ly/3BVPkd6
莫愛芳透露剛來台的心酸。（圖／翻攝自莫愛芳臉書）© 由 TVBS新聞網 提供 莫愛芳透露剛來台的心酸。（圖／翻攝自莫愛芳臉書）
印尼籍的41歲金鐘影后莫愛芳，曾於2007年以《娘惹滋味》得到金鐘獎單元劇最佳女主角獎，近幾年也在電影《總鋪師》、台劇《做工的人》、《我的婆婆怎麼那麼可愛》有著亮眼的表現，近日她透露當年和老公戀愛、嫁到台灣後一度很不適應，甚至有過輕生的念頭。
莫愛芳剛到台灣時和婆家關係不好。（圖／截自《震震有詞》片段）© 由 TVBS新聞網 提供 莫愛芳剛到台灣時和婆家關係不好。（圖／截自《震震有詞》片段）
莫愛芳在節目《震震有詞》中坦言，自己在嫁來台灣的第一天就感到後悔，她透露剛到台灣時，婆家就沒收了她的護照，限制她打越洋電話回娘家，婆婆還在老公出門工作後以「保護」為由將莫愛芳反鎖家中，這讓孤身一人來到台灣的她相當受傷，直言「我是媳婦，不是你們請來的外勞」；她也透露自己有一段時間聽到「台灣最美的人是風景」這句話都很不舒服，覺得根本就是假象。
莫愛芳透露自己曾一度想不開。（圖／截自《震震有詞》片段）© 由 TVBS新聞網 提供 莫愛芳透露自己曾一度想不開。（圖／截自《震震有詞》片段）
面對婆家的一連串歧視，莫愛芳曾一度想不開，跑到住家4樓陽台想要輕生，直到想起娘家父母才打消念頭。後來，莫愛芳靜下心思考，想說這段婚姻是自己選擇的，應該自己去面對、解決問題，後來慢慢調適好心情，也跟婆家的人耐心溝通，才逐漸打好關係。跟家人打好關係後，莫愛芳也開始參與戲劇演出，在工作上尋找到另一層面的成就感
嫁來台灣第一天就後悔！影后心寒「我是媳婦，不是外勞」 https://bit.ly/3BVPkd6

台灣郎身價直直落，輸給韓國歐巴

▲台北捷運水準超高？網友：超乾淨、沒有OO味。（圖／NOWnews資料照）台北捷運水準超高？網友大推這件事
新政府上台一年，丟出8800億的前瞻計畫，試圖扭轉經濟頹勢，也公佈各種數據：4月失業率下降，為近23個月來最低；第一季平均加班費年增10.42％，為近7年同期最大增幅。藉此告訴民眾：經濟已經好轉了。
© 由 Global View Monthly 提供
但是，台灣經濟到底好不好，從台灣郎的身價就能一葉知秋。
想當年，東南亞籍女性都以嫁到台灣為榮，主要是台灣錢淹腳目、生活條件好，想藉此翻轉命運，連帶改善娘家的生活。
這30年來，也發展出與外籍新娘相關的產業，仲介公司更如雨後春筍般林立，行銷廣告大剌剌寫著：娶某某新娘相親結婚只要5至10萬元。
隨著時間的推進，仲介費也逐漸漲到25至30萬元。不僅費用增加，台灣郎的行情更是直直落，已被韓國「歐巴」、日本「桃太郎」遠遠拋到腦後。
從內政部移民署的最新統計資料顯示，2016年歸化取得台灣國籍者有3,252人，較2015年減少360人，減幅達11％，較2008年減少9,978人，衰退達75.42％。主因是國人與外籍聯姻數減少所致，2016年配偶歸化人數減少324人（10％），跟2008年相較，更大幅縮水1萬32人，巨幅滑落77.27％。
連帶生育率也下降，2016年出生嬰兒計20萬7,600人，生母為非本國籍者僅1萬2,662人，較2015年減少3.15％，比2007年大幅衰退39.1％。從上述兩個數據，清楚可見外籍新娘人數明顯下降中。
為何台灣郎不再受到外籍新娘青睞？
一位從事外籍新娘仲介的業者說，嫁到台灣的外配，中國大陸不算，東南亞籍新娘以越南居多（累計19％）、其次是印尼（5.6％）、菲律賓（1.67％）、泰國（1.65％），這幾年越南新娘明顯減少，開始轉嫁到韓國。
他進一步說，台灣郎已經輸給韓國歐巴。韓流偶像劇席捲越南，越南女生超級瘋迷韓國。目前越南女生還是最愛嫁到歐美國家，亞洲地區以韓國為優先，日本、台灣排名二、三位，最後是中國大陸。
其實，真正的主因並非單一的韓流影響，而是台灣經濟積弱不振，加上東南亞國家的經濟起飛，一消一長，台灣不再具有吸引力。
這幾年越南、泰國、印尼、菲律賓的經濟成長有目共睹，在外資加持下，營建業、服務業蓬勃發展，就業機會增加，讓許多嫁到台灣的外籍新娘感嘆：沒想到，家鄉現在都比台灣的村落進步了。
加上網際網路崛起、各種免費的即時通訊暢行無阻，外籍新娘跟家鄉互通有無，也會跟姊妹淘分享嫁到台灣的心得，例如先生失業，都靠她一人養家活口，還要照顧小孩跟公婆。當資訊愈來愈透明後，當然也會影響嫁到台灣的意願。
外籍新娘人數下降，仲介業者感觸最深：生意真的是一天比一天差，只好往印尼、柬埔寨、緬甸等更偏遠的貧窮鄉村去找機會。

台灣經濟好不好，從台灣郎的身價便能看出端倪，東協外籍新娘已成為觀察經濟好壞的風向球。如不急起直追，會不會有一天，台灣還會輸給柬埔寨、緬甸？

靠她了！首位新住民出身立委　林麗蟬爭權益包山包海　
By Fb, www.ettoday.net查看原始檔
▲林麗蟬將任內爭取到的新住民權益與觀眾做解說分享（圖／本報照，下同）
記者張暐珩／綜合報導
中華民國政府史上首位新住民出身的國民黨立委林麗蟬，6日蒞臨「ET NEWS重陽路72號」節目現場，暢談在政府推動新南向之前，她就為爭取新住民權益的所努力的各面向。內容不僅涵蓋食衣住行，工作權、投票權都想到了。在台灣生活超過20年、也是兩個孩子的媽，她更沒忘記從文化語言推廣「軟實力」的重要性。
針對身份、工作方面的權益，林麗蟬說，首先不能忘了陸配；由於目前陸配取得身分證仍需要六年，她希望能夠和東南亞外配一樣改為四年；此外，陸配本來要等十年才能當廚工或清潔工，去年陸委會放寬後，他們也積極向各方宣傳已爭取到權益。此外，她也盼網爭取許多嫁到農林漁牧家庭的外配，能夠納入農保、漁保，以保障工作經濟來源。
林麗蟬表示，目前新住民在台灣共有52萬人，佔的比例非常高；但即時許多新住民有身分證，卻也常常不了解選舉的資訊、方法，她笑說，很多外配除了家裡人「配票」之外，還會用外表來選擇候選人；因此她希望可以在這方面加強教育，以及舉辦新世代論壇，培育新住民的新世代人才、推動觀光局培訓新住民為導遊人才等。
在軟實力方面，林麗蟬也沒有忘記。她強調，文化、語言才是打進台灣社會的關鍵，尤其要從小做起。所以她任內相當努力在推動「角落書櫃」，讓東南亞語言的書籍能夠深入各個國小圖書館裡；另外，有志工背景的她，也在推動「台灣國內的國際志工」，讓從各個東南亞國家嫁到台灣的「台灣人」，也能將東南亞文化推進、幫助台灣國內的各層面。

「越南來的不是都賣淫」新住民遭歧視痛哭 他感慨：我們努力還不夠
分享「越南來的不是都賣淫」新住民遭歧視痛哭 他感慨：我們努力還不夠到Facebook分享「越南來的不是都賣淫」新住民遭歧視痛哭 他感慨：我們努力還不夠 https://is.gd/ANH74w
玉后小吃店的老闆娘玉后，當時在小港醫院對面開小吃店。（圖取自林姓網友臉書）
2019-09-05 20:26
〔即時新聞／綜合報導〕國民黨總統參選人韓國瑜近日爭議不斷，日前韓國瑜談國政青年政策時提到「鳳凰都飛走了，進來一堆雞」，挨批歧視移工；韓國瑜事後解釋，他對於新住民是心懷感謝，所指的「雞」是來台賣淫打工的，試圖滅火，卻無法阻止議題延燒。一名為了完成碩士論文的林姓網友，曾經採訪多名越南籍新住民，他分享了實地了解新住民的經驗後，感慨表示，「原來還有那麼多大中國思想的人，還在用有色眼鏡看那些為了台灣典當青春的人們」。
文章在網路上分享3小時，已得到超過7000人按讚，1300多人分享。（圖取自林姓網友臉書）
https://is.gd/ANH74w
小吃店裡的越南小吃也獲得網友好評。（圖取自林姓網友臉書）
曾就讀高雄餐旅大學研究所的林姓網友表示，9年前為了碩士論文深入田野，從學校附近的小吃店當了好一陣子的神秘客，才邀請老闆娘當第一個受訪者。
老闆娘的名字叫做玉后，嫁來第一年老公就因為肝癌死了，她當時懷孕，家裡剩她跟婆婆，林姓網友問她，你為什麼不回越南？她說：「我回越南婆婆怎麼辦？誰要賺錢照顧她？」林姓網友訪問她的時候，其實她婆婆剛過世，林姓網友又再問，現在呢？婆婆也走了，你回越南嗎？她笑著對我說：「為什麼要回去？我家在台灣喔。」
林姓網友這時才驚覺，自己心中肯定有歧視，不然怎麼會把玉后認為理所當然的事情，視為非常態呢？
林姓網友接著分享另一名嫁來台灣的新住民，這一個更悲慘，除了經常被老公跟婆婆虐待之外，還只能睡在收廢物的倉庫，唯一回到房間的機會，就是老公要跟她行房。隔年，發生了921大地震，婆婆與老公都死了，只有住在倉庫的她活了下來。
原本以為接下來能有好日子過了，沒想到努力工作的她又遭到無良雇主嘲弄，「說她老公死了可以去賣淫，幹嘛留在南投山上刷檳榔葉，一天才賺500塊，去把腿打開賺得錢又多又容易」。沒過多久，整個庄頭，都傳她有在賣。
林姓網友永遠記得，這名悲慘的新住民和她哭訴，「林先生你知道嗎？我連搭公車都沒有人要坐我旁邊，我們越南來的，不是每個都賣淫，不是每個都那麼髒、那麼臭！」
林姓網友文末表示，9年過去了，很多人一直在為新住民發聲，很多人在為消弭歧視而努力，但現在，有總統候選人懷疑，飛機上一半的人「可能是來台灣賣淫跟非法打工」，只能說我們努力還不夠，原來還有那麼多大中國思想的人，還在用有色眼鏡看那些為了台灣典當青春的人們。
貼文還附上了當時在小港醫院對面開小吃店的玉后，網友感慨問道「不知道她現在過得好不好」？
https://is.gd/ANH74w

新住民家庭日 打造多元友善城市
newtalk.tw查看原始檔
臺灣新住民已經將近50萬人，而新北市內就佔了超過10萬名的新住民。新北市政府今 (2) 日在板橋435藝文特區舉辦「新住民家庭日」活動，新北市長朱立倫也在現場製作越南春捲與大家同樂，以推廣多元文化。
朱立倫表示，新住民是臺灣最大的新興族群，而新北市內就有超過10萬人新住民人口，佔全國新住民人口兩成。
「我們都是一家人！」朱立倫也說，新住民本身在臺灣就已經不太容易，除了要適應當地語言和文化，也要面對就業、教育等問題。新北市政府規劃了就業、習俗、教育等，來協助新住民融入臺灣社會。
新北市民政局長江俊霆指出，這次活動包含了越南、泰國、印尼、菲律賓等國家的新住民共同參與，現場也提供各國美食與表演，希望透過這次的活動，讓大家認識新住民的多元與熱情。
新北市長朱立倫親手調製異國飲品。 圖：新北市政府/提供

「歸化從1.3萬人變3252人」外配逐年減少 台灣歸化人數大下滑
www.storm.mg查看原始檔
行政院為了吸引外籍專業人才來台，大幅鬆綁外籍專業人士來台申請居留與歸化規定，《國籍法》去年底修法，未來外籍高級專業人才申請歸化，不再要求須放棄原國籍，不過，從內政部公布歷年資料，台灣歷年申請歸化國籍的案件，仍然以外國人與本國人結婚為最大宗，內政部官員表示，外籍專業人士過去歸化我國籍，主要係透過與本國人結婚，自願歸化或「在台合法居留繼續十年以上」，3種名義提出申請，在每年3000多件的歸化案件中，大概只佔1、200件。
國發會研擬《外國專業人才延攬及僱用法》專法，放寬專業人士本人及家屬來台工作與居留申請，國發會人力處處長林至美表示，先前攬才專法原本有規劃外籍人才申請歸化國籍部分但後來考慮到《出入國及移民法》修法曠日費時，在《國籍法》修法，解決雙重國籍問題後，國發會決定攬才專法不處理外國專業人士歸化問題。
外籍專業人士 永久居留、歸化仍是少數
事實上，從內政部與移民署資料可以看出，目前來台工作外籍專業人士，申請永久居留與歸化國籍人數，在所有申請案中，仍然是少數。
依據勞動部資料，去年底來台工作「第一類外國人」人數為31,025人，其中申請「專門性技術性工作」類別人數為17,868人，但根據移民署統計，今年2月取得永久居留的12,240名外籍人士當中，商務人士1,860人、工程師911人、醫師279人、護士22人。
內政部統計去年全年歸化國籍人數3,252件，其中，絕大多數係與本國人結婚（男性107位、女性2844位）。
外國人申請歸化 必須「無不良素行」
內政部官員表示，在《國籍法》去年底修法，放寬外國專業人士雙重國籍規定以前，外國專業人士鮮少在台申請歸化國籍，少數係透過與本國人結婚或「合法居留連續五年，每年停留183天」的自願歸化名義提出申請。外國人申請歸化我國籍，必須「無不良素行」，具備基本語言能力跟權利義務常識，語言能力與法律常識部分，可以透過考試或者到語言學校上課一年方式達成，外籍配偶在語言能力要求比較低，只要達60分或上課72小時，自願歸化申請的要求比較高，須達考試70分或上課200小時。
內政部官員分析，台灣自民國89年修改《國籍法》，規定外國人為國人之配偶需有「每年合計有183日以上合法居留之事實繼續3年以上始得歸化」之限制，東南亞外配來台入籍人數，在民國94年達到1萬人後，在民國97年更達到13230的最高峰，但97年起逐年下降，去年歸化我國國籍人數僅3,252人。
東南亞經濟起飛 不希望女兒外嫁
內政部官員分析，近年外籍配偶申請歸化國籍人數減少，和東南亞當地經濟起飛，當地家庭不希望女兒外嫁有關，其次，台灣周邊國家包括韓國在內，這幾年經濟發展比台灣還好，部分東南亞外配也轉向到韓國等地。
儘管外國專業人士和一般外配申請歸化國籍時，都必須符合「無不良素行」的要求，但台灣的就業與移民法制，對於外國人還是有明顯的「大小眼」。
歐美外國專業人士係《雇主聘僱外國人許可及管理辦法》所規範「第一類外國人」，移工與漁工則是「第二類外國人」，以這次《外國專業人才延攬及僱用法》專法，大幅放寬特定專業人士親屬來台簽證、居留等規定，《就業服務法》對於移工與漁工，仍明文要求「不得攜眷居留」，雖然《就業服務法》同時規定，外勞聘僱期間在我國生產子女並有能力扶養者，不受上述禁令限制，但外勞因為懷孕而遭雇主與仲介強制遣返的案例，仍然持續在發生。

宜縣》給新住民「家的依靠」 越配奔波5年

【老外愛台灣】拍片紀錄新移民姊妹失落的幸福！阮金紅：感恩台灣帶給我的一切 - Marie Claire 美麗佳人風格時尚網 - http://goo.gl/sgVHaq

------------------------------------------

別問我從哪來　新住民二代繪本感動上市
www.ettoday.net查看原始檔

▲龔覃雅今年國中一年級，是新住民二代，用繪本「Don't ask me where I come from」表達內心想法。（圖／記者楊佩琪翻攝）

記者楊佩琪／台北報導

「Don't ask me where I come from」是不少在台灣新住民的心聲。才國中一年級，新住民二代龔覃雅，用繪本表達自己的想法「法國、台灣都是我的家，有他們才有我，所以我愛法國，也愛台灣。」

龔覃雅的繪本書名就叫做「Don't ask me where I come from」書中的她化身「若亞」，媽媽是台灣人，爸爸擁有法國和比利時血統。若亞平常最常被人問的問題是「你從哪裡來、你的家在哪裡？」想來想去原本不知該怎麼回答的她，想出這樣的回答「法國、台灣都是我的家，有他們才有我，所以我愛法國，也愛台灣。」

▲龔覃雅的父親(左二)是擁有法國、比利時血統的台灣女婿。(圖／記者楊佩琪翻攝）

小女孩的內心世界，反映了社會文化。移民署台北市服務站主任黃齡玉就說道，很多新住民二代都遇過和龔覃雅將同的情況，為了讓新住民二代了解自己所擁有的雙重文化優勢，因此移民署推展新助民二代培力計畫，就是要讓年輕一代們了解自己、接受自己，進而將多文化價值觀推展出去。

盧森堡台北辦事處處長閔子雍也感同身受，他的太太是台灣人，而他自己也因此中文非常流利，不過很多人會好奇問他來自哪裡？是美國人嗎？還是法國人？德國人？但他都會這樣回答「我是北投人，因為我就住在北投。」

龔覃雅的繪本，29日已正式上市。台北市文化局局長謝佩霓強調，台北的多元文化讓世界各地的人住在台北市都感到舒適，龔覃雅是幸運的孩子，可以在這麼多元的環境成長，體驗、感受到多國文化養分，希望未來她可以出更多繪本，讓更多人認識新住民，讓台灣擁有更豐富、更多元的文化優勢。

▲龔覃雅的繪本29日上市，新書發表會中有不民眾找她簽名。(圖／記者楊佩琪翻攝）

-------------------------------------------------

第一志願台大政治系 單親新住民想當外交官
2016年07月19日 04:10 林欣儀／台中報導

單親新住民 想當外交官
出生於新住民家庭的台中女中陳金鈴（林欣儀攝）
大學指考昨天寄發成績單，出生於新住民家庭的台中女中陳金鈴，父母雖然離異、家境清寒，但她秉持不想輸的念頭，不但賺獎學金買機票、帶媽媽回越南探親，還堅持苦讀，指考考出497高分，希望能進入台大政治系國際關係組就讀，未來希望當上外交官。

身材嬌小、有著2顆可愛虎牙的陳金鈴，個性開朗，提到媽媽扶養3個孩子的辛苦，仍忍不住心疼。她說，高二時父母離異，媽媽在小吃店包水餃賺錢養家，每天要包上千顆水餃，1個月才賺2萬多元，家中經濟不好。

為減輕媽媽負擔，陳金鈴每天中午到學校圖書館打工，她說，每月工讀收入約2000元，再加上學校綠苑暖流提供的助學金3000元，都交給媽媽補貼家用，自己省吃儉用、每天早餐只花30元，靠著苦讀、維持好成績，每學期約可申請4萬多元獎學金，就能買機票帶家人回越南探親。

陳金鈴說，會選擇台大政治系，主因之前參加營隊時曾到台大，覺得該校資源好，此外，因阿姨嫁到日本，從小就覺得家中宛如小型國際村，也懂得越語、英文與些許日文，希望以後當外交官，能派駐越南、帶著媽媽一起回家鄉。

樂觀面對生活，陳金鈴對語文相當感興趣，她說，剛開始參加模擬聯合國的活動時很辛苦，面對外籍老師上課常聽不懂，靠著自己查資料、聽廣播補強，也爭取上課發表的機會訓練會話，英文科考88分，對於較弱的作文，也堅持每天看30分鐘報紙、每周練習寫作2篇，終於有不錯的成績。

---------------------------------------------

外配歸化要「品行端正」？立委：企業家三妻六妾也妨害社會風俗
nr.news-republic.com查看原始檔
外籍配偶是當前台灣社會人口組成的一部分，但在「國籍法」修正案中，外配歸化卻要「品行端正」。對此立委尤美女批，很多大企業家有三妻六妾，不也是妨害社會善良風俗？

沃草報導，《國籍法》修正案中作為歸化國籍標準的「品行端正」規定涉及道德評斷，屢次引發爭議。立委尤美女18日質詢表示，依據政院版《國籍法》修正案的說明，外籍配偶只要涉及妨害婚姻或家庭、脫衣陪酒等「違反善良風俗」行為，無論法官是否判決緩刑、或是個案為被迫從事性工作，就會失去申請歸化的資格。尤美女反問，很多大企業家有三妻六妾，不也是妨害社會善良風俗，但卻很少看到社會和政府批評。

尤美女表示，政院版《國籍法》關於品行端正的定義，主要是依據《社會秩序維護法》第二章關於妨害善良風俗的規定，她接著以妨害家庭或婚姻為例指出，個案即使判處緩刑，都可能失去申請歸化的資格，但很多大企業家妻妾成群卻被默許，質疑政府以「聖人」標準來檢視新移民及外籍配偶。

另外，對於行政院版草案將其中媒合或教唆他人坐檯陪酒，或是脫衣陪酒也列入標準，尤美女則表示，她認同將媒合或教唆他人從事性交易列入法規，但對於被迫從事性交易，則必須制定除外條款。

尤美女指出，「有些外籍配偶進來以後，本國籍的先生不去賺錢，強迫外籍妻子去從事性工作，然後又去檢舉她，以這個方式讓她們無法歸化、被趕出去」。尤美女強調，用籠統的品行端正規定，無法看見階級的狀況及個別處境，以此指出應進行更全面的討論。

同樣身為外配的新住民立委林麗蟬指出，國籍法修正案其實爭議最大的部分，就是現行第三條第一項，申請歸化的基本要件中，有一個「品行端正」的要求。民間團體對於這個字眼非常不滿，認為這是「不確定法律概念」，而且覺得這個詞彙，對於新住民有一些歧視，好像新住民本身的品行需要被檢視。

林麗蟬認為，如果用比較中性的詞彙替代，把「品行端正」改為「素行良好」，在制定標準的時候，應該邀請法律、倫理、社會學等領域的專家學者，以及民間團體共同參與，透過審議民主的概念，讓民間的聲音也進來討論。

另外，林麗蟬也指出，根據行政院這次的提案，已經將第九條條文修正為，外國人可以先申請歸化，經主管機關許可後，必須在一年內提出原國籍的放棄證明。然而，有些國家放棄國籍的程序很久，例如泰國，整個程序走完得三年，如果申請人，他因為母國的法律規定，在一年內提不出廢棄國籍證明，這種情況該怎麼辦？

苦勞網報導，小紅結婚來台13年，與丈夫感情恩愛，五年前放棄母國國籍，歸化中華民國國籍，但經過一年多，就不幸被撤銷臺灣身分證，原因為協助小紅代辦結婚文件的仲介，被檢察官起訴，仲介幫他人辦理假結婚（偽造文書），小紅以證人出庭，案件還未判決。後來丈夫與公公生病，小紅必須南投與台南兩邊跑，照顧病人與兼顧工作，讓她心力交瘁。

未料丈夫往生後，南投戶政承辦人誤以為小紅為被告，而撤銷其國籍，發信通知小紅，但當時她在台南，並不知道有30天申訴期，最後被撤銷身分證，現在成為無國籍人士，變成人球，一無所有。現今小紅恢復原國籍困難重重，申請居留期限也只有三個月，每三個月都要到移民署去延期居留證，這樣的生活壓力讓她崩潰。

台灣國際家庭互助協會南部社工龍煒璿表示，《國籍法》規定品行端正是申請歸化的要件。但是此抽象用語，其實給予行政單位極大的裁量空間，雖然內政部對於「品行端正」有認定原則，實際上是罔顧底層移民處境的管控手段，移盟主張應該刪去《國籍法》第三條品行不端的條文，以免造成更多制度的犧牲者。

風傳媒報導，而對於遭遇家暴、喪偶等特殊狀況者，《國籍法》草案甚至新增喪偶未再婚的外籍配偶，必須「撫養公婆」的規定，卻未清楚定義何為「撫養」，一旦被婆家刁難，可能就失去特殊歸化的權利。移盟表示，為保障受暴的外籍配偶能在台穩定生活，應於特殊歸化條文中放寬歸化要件，而非綁在家庭中做一輩子看護工。

此外，對於移民任公職及參政的資格限制，《國籍法》規定，新移民須取得身分證後10年才能參選。移盟強調，新移民要能夠了解台灣社會與政治，並不是用10年來決定，重要的是有沒有機會讓新移民了解與參與。

新聞來

外配歸化國籍需「品行端正」？ 尤美女：大老闆三妻六妾就可以？（沃草）
品行端正才能歸化？ 移盟批政院版國籍法把新移民當嫌犯（風傳媒）
【會後稿】看守倒數第32天，草率決定移民人權？！（苦勞網）
外配歸化要看品行 她嗆：企業家就能三妻四妾（自由）

---------------------------------

悲歌！沒存到錢無顏返鄉　印尼外勞鑽車底遭輾命危 | ETtoday社會新聞 | ETtoday 新聞雲 - http://goo.gl/BWnWDP

血汗薪資匯回母國，何罪之有？

「外傭的吃住都由雇主負擔，他們賺的錢都可以匯回他們的國家。」行政院長張善政兩句看起來沒什麼問題的回答，其實破綻百出，傳達出「雇主很慷慨」、「移工賺很多」的訊息。但，這是真的嗎？如果那位移工是你的家人，你還能「選擇性忽略」巨額仲介費、全天候待命、三年沒休假……等血汗事實嗎？很多事情，真的只要換個位置思考，就很清楚了。
推文到plurk
作者：TIWA| 2016-03-29 11:58TIWA

行政院長張善政在3月22日到立法院備詢，當被問到「是否認為家務移工的勞動條件不好？」時，他的回應是：「外傭的吃住都由雇主負擔，他們賺的錢都可以匯回他們的國家。」這簡短的兩句回應，傳達了「雇主很慷慨」、「移工賺很多」的訊息，讓人不禁想起去年勞動部長陳雄文也曾在立法院說過：「家庭看護工與僱主間比較像『家人』關係，每月薪資為新台幣15,840元，是因為由僱主負擔食宿，廣義來說也是薪資的一部分 。」也隱隱約約地傳遞了：「雇主真的很慷慨」、「移工沒少賺」，甚至「大家都像家人一樣，不需要計較這麼多」的意思。

去年底於凱道舉行的「移工大遊行」，號召了上千名外籍勞工、工會等團體上街，強調反剝削訴求，但問題直到現在仍無解決。（記者廖振輝攝）
這樣的陳述十分常見，乍看之下似乎也有點合理，但真的是如此嗎？
首先，雇主負擔了移工的住宿與伙食（潛台詞：雇主很慷慨！），但這並不是什麼值得拿來說嘴的事情。家務移工像奴工般的勞動條件，大概早已聞名國際：被迫二十四小時待在雇主家中、隨時在準備勞動的狀態、沒有自己的空間與隱私、超過半數的家務移工三年沒有休假。雇主用這麼血汗的條件請一個勞工，所謂的包吃包住（而且還不知道吃是吃什麼？住是住怎樣呢？），其實沒有什麼好驕傲的。
其次，勞工在這樣剝削的勞雇關係中，並無任何選擇的空間。在現行的體制下，勞工是「被迫」待在雇主家中，勞工根本無從選擇。事實上，有許多的失能者及家庭，也不忍心家務移工遭受這樣的處境，但他們無法負擔更多，對這些失能者與家庭來說，聘雇家務移工也同樣是無從選擇。
這種雙向的無從選擇，根本原因來自於台灣長照體系的不完整，讓二十多萬的家庭每天都上演「弱弱相殘」的悲劇。而我們的官員，無視於體制的問題，拒絕面對家務移工與失能者之間的困境，也否認家務移工勞動條件惡劣的事實，只用「他們賺的錢都可以匯回他們的國家」這種顢頇的姿態就想蒙混過去。政府拒絕看到體制的問題，換句話說，拒絕看到自己的問題。
第三，「他們賺的錢都可以匯回他們的國家」這個低層級的論述（潛台詞：移工都賺很多！），充分展現了張院長不食人間煙火的姿態。張院長說自己家裡也有移工，可是卻似乎沒有花任何心力嘗試了解這個每天待在他家裡的「人」。如果他了解這個「人」，就會看到這個「人」是在怎樣的環境下，選擇離鄉背井來台灣工作，身陷在這種惡劣的勞動條件之中。答案再簡單不過，就是為了「把錢匯回家」。如果不能把錢匯回家，不會有人願意當張院長的「外傭」，但「把錢匯回家」如此平凡的一件事，在張院長的嘴裡，卻好像成了一宗罪過。
其實移工賺到的錢不是都能寄回家的。移工來到台灣所要負擔的巨額仲介費（六萬至十五萬不等），讓他們前一、兩年幾乎都在還債；而不論仲介有沒有為他們「服務」，每個月都要繳交一千八百元的「服務費」（第二年一千七、第三年一千五，合計六萬元）；加上生活上零零總總的花費，真正能寄回家的，並沒有張院長想像的那麼多。

移工國際台灣分會與駐台女性移工於2/14舉行「十億人起義」活動，手舉標語表達「停止仲界剝削」等訴求。（資料照，記者陳志曲攝）
換個角度想，如果真如張院長所說，全部的錢都能寄回家，那也並非是一件好事。當「全部的錢都可以寄回家」時，代表的是這個「人」已經成為一個工作的「機器」，代表的是我們的制度剝奪了這些「人」休假、娛樂、生活、社交的權利。然而，讓移工們忙到沒時間花錢，對張部長來說卻似乎成了功德一件。
如果今天是我們的「家人」，為了生計、為了家庭、為了夢想去到一個人生地不熟的地方，沒有親友的網絡、語言不通、交了巨額仲介費、二十四小時勞動、沒有加班費、沒有休假、沒有隱私、不能自由轉換雇主、薪資低於當地基本工資。當該國政府官員在國會備詢的時候，以「這些錢都可以寄回家」、「We are family」為理由，說得好像待遇有多好。身為一個「家人」，張院長與陳部長會不會感到義憤、感到不捨呢？

移工大遊行 怒吼「照顧正義在哪裡？」

兩年一次的移工大遊行，今天下午在凱道舉行，並行經台北車站，以短暫「佔領台北車站大廳」的儀式，抗議台灣社會對移工的歧視與排斥。（記者廖振輝攝）

2015-12-13  13:35

〔記者陳炳宏／台北報導〕兩年一次的移工大遊行，今天下午在凱道舉行，並將行經台北車站，以短暫「佔領台北車站大廳」的儀式，抗議台灣社會對移工的歧視與排斥，台灣移工聯盟吳靜如表示，最後遊行隊伍抵達民進黨統候選人蔡英文的競選總部，移工將發表一封給蔡英文的公開信「您的1哩與我們的99哩」，期望正在完成總統最後一哩路的蔡英文，能正視移工人權保障還差99哩的慘況。

今年遊行隊伍中也出現一輛載著「阿公」的巨大輪椅，輪椅由一群被覆蓋遮掩的血汗奴工拖拉前行，象徵為台灣付出血汗勞動的家務移工，完全被忽視隱形的情況。

吳靜如說，2年前的移工大遊行訴求就是「反對血汗長照」，而現在長照制度，完全沒有看到在台灣20年、為了台灣的照護，每天工作24小時、一年365天都沒休息的血汗家庭看護工。

吳靜如說，今天遊行者主要目的，是要問參選總統的候選人，要拿出甚麼樣的政策，來保障這些在政策內被隱形的家庭照護移工人權，根據勞動部統計資料，目前國內22萬名家庭照護移工，有15萬人是全年無休假，事實上可能更多，這些人長期支撐國內的家庭照護，另外也有一部分的家庭成員的家庭照護者，僅靠家庭力量支撐，導致長照悲劇越來越多，要問3組總統候選人，怎麼可以看不到這些移工。

吳靜如說，今天遊行最後會到當選呼聲最高的總統候選人蔡英文競選總部，因為她的政見將來可能變成國家政策，但蔡英文在長照2.0裡，其實也沒有面對家戶移工問題，之前到各政黨詢問長照政見時，民進黨表示也不知如何處理移工人權問題，因為尚有爭議；甚至問及一年300億長照預算分配給78萬長照人口後，平均每人每天只有120元，怎增加照護服務？

吳靜如說，這些政策問題對於每個想當選總統的候選人與執政政黨，都應該要出來面對尚未照顧到的人權，不論是照顧者或是被照顧者，都不應有人被剝削、犧牲、受傷害，這就是今年主要的「照顧正義」訴求。

移工將發表一封給蔡英文的公開信「您的1哩與我們的99哩」，期望正在完成總統最後一哩路的蔡英文，能正視移工人權保障還差99哩的慘況。（記者廖振輝攝）

遊行隊伍中也出現一輛載著「阿公」的巨大輪椅，輪椅由一群被覆蓋遮掩的血汗奴工拖拉前行，象徵為台灣付出血汗勞動的家務移工，完全被忽視隱形的情況。（記者廖振輝攝）

---------------------

狂妄自大的文明人2015-11-12 18:30

張正：台灣應停止引進藍領外籍勞工，這是一個飲鴆止渴的政策
By 作者: 張正, opinion.cw.com.tw查看原始檔七月 13日, 2015

台灣與越南兩邊政府談好了，今年七月重新開放已凍結超過十年的越南漁工和家庭看護工。勞動部也持續放寬聘用外籍看護工的資格，讓更多的老人家得到照顧。乍聽之下似乎是個好消息：越南勞工多了跨海追夢的機會，越南政府降低了國內失業率，台灣老人家有人照顧了，台灣雇主多了一些廉價又勤奮的勞力，而台灣政府則可藉此擺脫印尼政府的三個「要脅」：比照最低基本工資調漲印傭薪資、超時工作須付加班費、印傭有自己的宿舍。

但是，天底下真有這種沒有輸家的事嗎？

在我看來，輸家不少。除了勞動條件照舊的印尼看護工與功虧一簣的印尼政府之外，最大的輸家，是台灣社會。

● 州官放火、百姓點燈

台灣政府在1989年以推動大型建設工程為名，專案引進海外移工，立法院接著在1992年通過《就業服務法》，允許民間產業也能聘僱海外移工，此後，大量美其名為「補充性勞力」的東南亞籍移工，透過雙方仲介進入台灣，移工一方面替自己尋夢，一方面也替台灣築夢。在一般台灣人見不到的高鐵或捷運等公共建設工地，在一般人見得到的公園、醫院、安養院，以及在並未開放移工的農地、茶園、牲畜養殖場、或者大商巨賈的豪宅裡，都有合法或非法的移工身影。

時至2015年，57萬的合法移工，加上4萬多名所謂的「逃跑外勞」，在台灣的東南亞移工總人數超過60萬。60萬人，相當於台灣總人口的2.5%，超過台灣一千一百多萬實際就業者的5.3%（註一），絕非當初聲稱的「補充性勞力」，而是紮紮實實的「替代性勞力」，成為台灣社會不可或缺的一部分。至於60萬人的食衣住行育樂和種種權利義務，以及與台灣本地人的互動、對台灣社會的影響，更不是區區就業服務法足以規範，至於升格不久的勞動部，顯然也無力承擔。

於是乎，台灣的移工政策始終在技術層面鬼打牆，在不把移工看做「人」的前提下喬事情：或以移工名額的開放或凍結作為外交籌碼，或以外籍移工配額當作吸引台商回流的政策誘餌，或者斤斤計較於每次增加三年的移工在台年限。

● 違背人情法理，戕害台灣法治

政策上不正視60萬移工的存在，傷害的是台灣的法治。

回頭看看印尼政府的三個「要脅」：「比照最低基本工資調漲印傭薪資」、「超時工作須付加班費」、「印傭有自己的宿舍」，其實都不過份。其中的基本工資、加班費，明明都規定在我們自己的勞基法裡。

換句話說，印尼政府只是「提醒」我們，台灣有十幾萬名家庭類外籍幫傭超時工作、24小時待命，卻只領低於基本工資的月薪15840元，「被違反」勞基法了，難道台灣要繼續官民一心視而不見嗎？難道台灣寧願與漠視本國勞工權利的越南政府打交道嗎？

再如每每在立法院爭執不休的移工在台年限，從最早的三年，一路延長至六年、九年、十二年、甚至可能到十五年，主要考量，都是雇主更換新移工的麻煩與訓練成本。其實背後難以啟齒的，是為了避免「藍領移工」成為中華民國國民，而在國籍法施行細則裡將其刻意排除的條文（註二）。

國籍法原本規定，外國人若「每年合計有一百八十三日以上合法居留之事實繼續五年以上」，則可以申請歸化為中華民國國民。然而修正後的國籍法施行細則第五條，卻明文規定外籍幫傭、勞工、漁工這幾類外國人居留在台灣的時間，不納入計算（註三）。等於是白紙黑字，坐實了台灣的歧視。

試想，一個成年人在台灣工作生活了十二年，難道還不具備擁有居留權的資格嗎？自詡法治、人權的台灣，應該這樣對待一個在台灣生活、工作了十二年的人嗎？

● 打造職業無分貴賤的社會

不過，法條被踐踏、法條違背人情法理，未必全然出自於台灣對於東南亞的歧視。推波助瀾的另一隻黑手，是對於部分職業的輕蔑。

要引進外籍工，最理直氣壯的說法是台灣勞動力不足、說台灣年輕人不能吃苦。但是，台灣有2千3百萬人，數量在全球排名51，密度高居世界第5，絕無人力不足的問題。問題的根源，其實是伴隨經濟起飛，升學管道大開，人人皆以坐辦公桌、服務業為工作志願，而3D（Dangerous, Difficult, Dirty）的基礎勞力需求，則因社會地位較低、且收入未能隨經濟發展同步提高，才導致嚴重缺工。雇主總說請不到人，但是，那樣可憐兮兮的薪水，那樣抬不起頭的職位，誰願意做呢？

一個完整的社會裡，三百六十行，行行都重要。例如家庭看護工這類必要的工作，若因地位低落而導致乏人問津時，政策上的責任應是提高此一工作的尊嚴，改善其勞動條件，而非大量引進外籍移工填補空缺。

尤其，政策若默許以遠低於台灣本地的勞動標準來對待60萬移工，此一標準也勢必下修。一旦低價的移工大量取代台灣的藍領工作（已經發生了），自然削弱了該職缺向上提升的動力，也終將全面拉低國內的勞動條件，使台灣的職業結構更形惡化。這是飲鴆止渴，是短視近利，讓3D工作更3D、更廉價，更不被尊重，同時也斷絕了台灣本地人進入該產業的可能。

所以，在維護並提高現有移工權益的前提下，為了不要讓更多外籍移工成為制度下的受害者，為了不要讓台灣的職業結構持續崩壞，也為了不要踐踏台灣的法律，我反對繼續開放引進外籍移工。

未來，更應盡快廢除此一以「價格」作為唯一考量的移工政策，並將所有移工視為一般移民，給予其等同於國民的權利義務。政策上該做的，則是提高藍領工作的薪資、改善藍領工作的專業能力與社會地位，用以增加國人從事藍領工作的誘因，讓不論本籍、外籍的3D藍領工作者，同享整體社會的進步，以打造職業無分貴賤的台灣作為努力目標。

註一：根據中華民國統計資訊網「人力資源調查統計指標摘要」的統計，2015年4月台灣的勞動人口為11,591,000人，就業者為11,170,000人。
註二：
國籍法施行細則第五條：
本法第三條至第五條所定合法居留期間之計算，包括本法中華民國八十九年二月九日修正施行前已取得外僑居留證或外僑永久居留證之合法居留期間。
申請人具有下列各款情形之一，其持有外僑居留證或外僑永久居留證之居留期間，不列入前項所定合法居留期間之計算：
一、經行政院勞工委員會許可從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十款規定之工作者。
二、在臺灣地區就學者。
三、以前二款之人為依親對象而取得外僑居留證者。
註三：
就業服務法第四十六條第一項第八款至第十款規定之工作者：
第八款、海洋漁撈工作。
第九款、家庭幫傭及看護工作。
第十款、為因應國家重要建設工程或經濟社會發展需要，經中央主管機關指定之工作。

 ---------------------

排骨酥大王 奮鬥50年轉眼空
字體列印轉寄|plurkshare
2015-07-08
〔記者黃捷／新北報導〕同年紀的張姓夫妻17歲就結為連理，白手起家共同打拚，曾因投資失利，生活2度陷入困頓，所幸在貴人幫助下，靠著自行研發的炸排骨酥翻身，結果1名茶室女子介入，6000萬元財產轉眼一場空。
據了解，張姓夫妻老家在南部，剛出社會時做木材生意，賺了一筆錢，後轉投資房地產，82年時原買下多棟房子，後逢房市走下坡，全部套牢，繳不起貸款，全被銀行接手。
夫妻倆從菜市場賣菜開始，想東山再起，但生意無起色，2人發現炸排骨酥生意好，便與大盤合作批發，但高雄市場已飽和，張男轉至台北發展，起初1個月可賣到5萬斤，未料公司老闆見獵心喜，連番調漲，買氣一落千丈。
友人不捨張姓夫妻遭遇，熱心幫他們創業，夫妻自學炸排骨酥，靠著自己研發，一躍成為批發商，財源滾滾。
張妻以為，起伏的人生終於走向正軌時，沒想到丈夫竟被郭女「勾走了魂魄」，積攢多年的錢財被榨乾，家庭也因此出現裂痕，讓友人感慨不已。

---------------------------------------------

血汗照護何時休

--------------------------

PRC策動趕走ROC 巧固球會員名稱生變

黃進成（右四）是國際巧固球總會長，總會就在高雄。（記者洪定宏攝）

2015-07-08  14:53

〔記者洪定宏／高雄報導〕中華民國稱霸世界巧固球比賽34年，但香港及澳門在中華人民共和國策動下，10年前開始要求中華民國會員名稱改為中華台北，所幸屢屢被擋下；澳門今年將以要求加入「Sport Accord」（大型運動組織）為由提案，如果通過，中華民國名稱必從巧固球比賽中消失。

• 黃進成剃光頭後，彩繪成巧固球圖案。（記者洪定宏攝）

巧固球跟木球是唯二將總會設在台灣的國際單項運動，國際巧固球總會長黃進成跟國際拳擊總會長吳經國，也是唯二的台灣籍會長，因此黃進成珍惜這份榮譽，已自掏腰包600萬元資助比賽，並教導外國學習巧固球。

黃進成強調，巧固球源於瑞士，但被台灣發揚光大，受到歐洲等會員國敬重，但港澳10年前開始以符合國際慣例為由，要求中華民國名稱改為中華台北，但都被其他會員國否決。

無奈，為了成為世界運動會的正式比賽項目，巧固球必須加入「Sport Accord」（大型運動組織），屆時中華民國將被中華台北取代，所以8月6日至9日在高雄舉行的世界盃巧固球錦標賽，中華民國將是最後一次的名稱。

為了凸顯巧固球國籍名稱問題，黃進成特別剃了大光頭，並彩繪成巧固球圖案，呼籲國人支持這項運動。

-------------

挺移工：我們如何得罪外勞仲介，而上了壹週刊
By 作者: 挺移工, opinion.cw.com.tw查看原始檔
時序應該是這樣，去年4月，庇護中心收容的菲律賓女工瑞雪，長腦瘤需開刀。若無健保，自費要20～100萬。為了幫她爭取一點醫療費，我成立了挺移工社團。

6月，庇護中心老舊需要修繕，募集二手物資，也募到了一群善良熱心的志工。開始慢慢討論印尼家鄉味美食的計畫，我們學著做印尼菜，有附近的老師和警察跟我們搭伙。

9月，收容的印尼女生D小姐懷孕臨盆，生下非常可愛的女孩蕾歐尼，母女倆跟我們幾個台灣工作人員住在一起，跟小孩生活帶來很多樂趣。很多網友紛紛捐出家中的孕婦嬰兒用品，我們還幫女孩取了中文名字叫「志瑜」。

去年10月，阿嬤打外勞巴掌的新聞，在網路上瘋傳。靠著網友的線報和自由時報記者的幫忙，我們連夜趕去台中，把外勞救出來。還沒救到人時，網路上開始有仲介質疑我們，說這是腳尾飯事件，應該是我們自導自演。直到後來人都救出來了，仲介才改口說，阿嬤人都老了，哪有力氣打外勞。

11月，我們接到投訴，永豐餘大老闆何壽川家非法使用外勞，明明是工廠，卻請來自家打掃。還讓他們吃不飽，有剝削虐待的嫌疑。在台北市勞工局的幫助下，我們開了記者會，何壽川女婿被移送法辦。

D小姐的小女兒，現在已經跟媽媽回到印尼。
救援非法遣返引發筆戰

今年2月，機場有兩位外勞被非法遣返，我們趕去救援，仲介委託的計程車司機，打傷我們的工作人員呂衍坡。我們提告司機以後，外勞仲介業者群起憤慨，引發前所未見的生存危機焦慮，他們在網路上紛紛留言「打得好，打死那些人權團體」、「我也要組團報名打他們」。

原來，雖然法律對外勞遣返有很嚴格的規定，要經過多道程序，依法也規定外勞有申訴的空間，但常有仲介為了節省時間，採取違法的「限制自由+緊急遣返」手法，罔顧外勞的意願和調查事實的權利。這種粗糙的遣返手法，不但違反法律，也造成很多糾紛，但因為社會大眾比較不熟悉，主流媒體也沒概念，很少人知道這是違法的。這次我們介入後，仲介紛紛表達憤怒，擔心未來如果人權團體不斷介入，以後不能再自由地隨時遣返外勞怎麼辦。當時筆戰，可以看我在挺移工社團的整理。

今年3月，4個印尼外勞被仲介拘禁在台南的仲介公司地下室，我們請警方會同一起去破門，當她們被釋放的時候，喜極而泣。仲介公司的老闆娘辯稱，是怕辦公室財物失竊，才使用拘禁的方式，並且不明白「為何不能關外勞？逃跑誰負責？」新聞一出，有仲介在網路上揚言要找機會狠狠教訓我們一次。

在印尼商店發傳單。
仲介中的害群之馬

在這幾年中，我們有遇到很多好仲介，真心替外勞在服務。但偶爾仍會跟某些外勞仲介起衝突，不多，但還是有。那些人，真是仲介中極少的害群之馬，才會做出那種拘禁外勞、苛扣工資的事情。

我們援助過一位印尼籍外勞S小姐，她的仲介L先生，也是這次跟壹週刊檢舉我們的爆料者，他就是其中一例。這位仲介有一位印尼籍配偶，但是他對待外勞並沒有因此比較仁厚。他超收非常多費用，每載外勞去一趟市區辦手機，都要收1,000元，連他的車手把壞掉，都要外勞賠，最後他宣稱外勞累積數萬元欠款，要從外勞薪水中扣。

去年9月，我們介入協助S小姐的案子，發現她被超收這麼多，大吃一驚，我們請勞工局開協調會，也通知L先生到場。當時L先生一來，先是拿出一張存證信函，威脅說大家法院見，再烙下狠話，說「我當過國會助理，我跟議員很好，還是暨南大學東亞所的，張正都是我學長」，還說「庇護中心有甚麼了不起，很囂張是不是？只是NGO屌什麼屁！」但連勞工局也知道他們公司的惡行，一看到這案子，就嘆口氣，說「又是你們公司」。當場勞工局就訓斥他不可超收，李先生才悻悻然同意。

但從此，就是惡夢的開始，他開始一連串瘋狂騷擾我們，到處檢舉，所有單位都接到他的檢舉過，他還誣賴我們的翻譯非法打工。有一次，他曾經在一天內打了3、40通電話騷擾我們一位女性社工，我們不勝其擾，但也拿他沒辦法。

目前，這位L先生還侵占了外勞的行李沒還，也還欠外勞一個月工資，但他依舊逍遙法外。他的臉書上，加了很多社運人士作好友，孫窮理、管中祥......等等。就是這麼一個有文化資源和條件的仲介，相信用他的人脈，相熟的記者，可以「給我們一個教訓」。而透過壹週刊，終於遂了他的心願。

挺移工遊行。
我們不是很特殊的NGO，為什麼走到這一步？

自從接到記者電話那一刻起，我就開始反覆思索，我們到底是在哪個環節犯了錯。我們不是很特殊的NGO，這社會上還有很多角落，有作精障的，街友的，工傷的其他工作者，他們是讓我敬佩和汗顏的。跟他們比，庇護中心還不算最辛苦的那種，但我們也是盡量踏實，戰戰兢兢，舉步維艱地度過每一天。

那到底為何走到這一步？應該不是媒體業的錯，至少過去幾年來，所有來採訪過我們的記者，都非常信任我們，報導出來的品質也都很好。合作過的NGO夥伴，也都是長期穩定友善地往來。來參訪過的機構和教育團體，都常想把學生送來這裏實習。

所以我們本來以為，至少在這社會上，我們還可以光明正大的存在。但是終究，該來的還是會來，出來跑的，總是要還。仲介累積的惡意，終於湧到了一個邊界。

剛好又接上了一位不理解狀況的記者，採信了外勞仲介惡意的說法，安排了一個粗糙簡略的獵奇劇本，就把我們置入。跟蹤我們到辦公室外，拍到一些來去自由的外勞，好像過得太爽，還懷孕，亂搞男女關係，可見我們管理多鬆散。

為什麼記者會這樣？也許不是他的錯，包含這位盧先生和他的主管，都沒有機會接觸到那些外勞的故事，沒機會理解結構的惡，也對法律有偏差的認識，只聽了仲介的版本，就以為安置中心就該是監獄，只要我們讓外勞自由行動，就是社會治安的亂源，或是認為只要女外勞懷孕就是淫亂的象徵。

透過仲介惡意的眼光，記者攻擊我們領政府補助好像以此牟利。我想這位記者應該不瞭解，想拿政府的這一點點小錢，到底有多困難。地方勞工局包庇仲介的狀況嚴重，尤其是中南部，即使外勞受害情況屬實，承辦人也經常不給予安置經費，還曾指著我們鼻子痛罵，說我們只想增加他們工作量。勞動部也是經年累月的刁難，動輒退件。這麼多人共同吃住，水電房租和食材的龐大開支，已經把我們的經濟壓縮到很緊迫，目前庇護中心現任幾位社工，都領極低的薪水，南來北往奔波、長時間勞動到體力透支，即使有補助仍只能勉強運作而已，但我們仍然收容了數十位沒有補助的外勞。幸好，透過挺移工臉書社團，有網友會偶爾寄米和沖泡包給我們，確實不無小補。

去年，我有個朋友，她是某大機構的社工考慮離職，她曾私下告訴我，離職後的生涯規劃，本來想加入庇護中心，只是看到現任工作人員薪水實在太低了（他原本的薪水是3萬出頭），只好另謀他就。

媒體有媒體的辛苦，但不該造成騷擾

我現在，還是對媒體不實報導很生氣。我很多政大的學弟妹，現在都正在第一線當記者，他們告訴我，記者真的很血汗。但即使我再怎麼同情理解媒體業勞工，這次報導仍然對我們造成很大的傷害。壹週刊跟蹤外勞出入我們辦公室和去雇主那裡工作的狀況，雖然沒有拍到庇護中心的收容場所，但我們認為這種跟蹤行為，仍然是騷擾。

還有，我們收容外勞的前雇主，很多是性騷擾和性侵這些女外勞的，有些前雇主甚至是黑道集團，他們可能會想要報復，他們會不會看到報導後，食髓知味，決定也來跟蹤我們辦公室人員，尾隨我們找到真實的收容地點？壹週刊此舉，把我們被收容人暴露在很大的風險中。這沒有新聞倫理問題嗎？我真的很想知道。

今天兵荒馬亂，跟記者溝通到疲於奔命之際，有同事幽幽地說，在這種時候，總會想起汝椿，我同事跟我提到他之後，我立刻就想大哭了。汝椿如果還在壹週刊的話，雖然不知道他會怎麼作，但相信他一定不會違背自己做為記者的良心。

即使在壹週刊出刊前，我們已經盡一切努力，想跟記者溝通，告訴他，他和那個仲介檢舉人，他們的法律觀點都是偏差的，仲介雇用計程車司機去強迫離境是違法的。而且安置中心不是監獄，外勞本來就可以自由出入，女外勞懷孕也不能用汙名化的眼光去看她，我們的政府補助也真的很少。我們也把該仲介的惡意講給記者聽了。

要有多硬的心腸，才能只看外勞的「亂」，不看外勞的「弱」？要有多大的誘惑力，才能寫出那些文字，去憑空描繪一件他自己也並不理解的邪惡？

無論我認為壹周刊多麼可惡，成為惡質仲介利用的工具，但我無法否認，記者和主編仍然是這社會的一部分，也是在這塊土壤上共同成長的人。他如果不理解我們，必定是因為，這社會確實還有一大塊的部分，沒有理解我們。

於是，終於到了本篇結論，這確實是我們的錯。這無法推託，確實是我們不夠努力，沒有更用力、更用力一再地對這個社會，把結構的問題講出來。即使有了挺移工社團，影響力還是非常小，不足以傳播到讓主流媒體，都能像理解基本人權那般理解我們所做的工作。

所以，是的，真心認為發生這次事件，是我們的責任。對於這次壹週刊的報導傷害到的所有人，影響到所有房客，志工，還有信賴我們的挺移工網友們，我們深深感到抱歉。

附：《壹週刊》指外勞庇護中心引發爭議的新聞

【挺移工社團補充】

我這裡針對壹週刊有個簡單澄清，我們庇護中心會搶人！但真正的情況是搶救，因為我們只有一個判斷，就是這外勞是不是處於需要幫助的情況。以這次機場的例子來說，這兩名要被遣返的外勞其實來我們庇護中心是完全沒有補助的，我們前陣子最多的時候有十多名外勞是沒有補助的。這記者太偏頗，他以為外勞庇護就有補助，天知道許多外勞庇護是沒有補助的！官方的說法就是同意安置，但不補助經費。我們從來沒有以有無補助來衡量是否協助外勞。

這篇報導要攻擊我們，但其實找不到任何把柄證據。前天記者問我外勞違法工作的情況，我跟他說明後還說，我好意提醒你們，如果搞不清楚有些外勞可以跨類別工作或者法律的規定，你的報導可能會鬧笑話。還有關於經費的問題，這我很願意跟大家提一個大略的數字：我們有11名工作人員，每月薪資總支出26萬，加計勞退勞健保等大概逼近30萬。房租10萬元、外勞吃飯以及水電費一個月15萬（這不用懷疑！我們水電費每月超過3萬）、雜費10萬，這些就在60萬上下了。這樣的支出還是因為我們工作人員全職只領低薪，如果我們工作人員如同其他薪水行情，那我們根本就負的了。這篇報導說的我們一個月收入約70萬，這是事實，我們協會目前只能維持4個月支出的週轉金，其他就沒有了。我不知道這樣算營利嗎？我們這些錢也是進到協會，工作人員做多做少，就是這樣的薪水，但大家根本都是做了最大極限的事情。我不知道一些仲介還有這記者在覺得不平甚麼？我們如果每月有剩餘的錢，就是做為準備因應各種狀況的準備金（常出現需要修繕或者繳稅、或者額外的很多情況，那是在預算項目沒編在雜費裡面的。）

自己動手裝潢。
你們看到報導說的那裝潢，其實是我們的志工義務幫我們裝潢，材料我們自己買，人工的部分就由這些師傅及義工義務幫忙。我們的男性外勞主動幫我們當助手。這全都是義務的。那記者很想抓我們外勞違法工作，很抱歉，因為沒有，所以你抓不到。懷孕的那位外勞就是已經回國的印尼媽媽，她現在還常傳小嬰兒的照片給我們，以解我們思念之苦。她的確是住在庇護中心期間懷孕的，她男朋友在另一工廠裡，她們在外面認識。這記者很想影射好像這印尼媽媽在我們庇護中心與男房客亂搞懷孕，很抱歉，因為沒有，所以他也不敢直接寫。現在這印尼媽媽回印尼、她男朋友也在印尼。她們之前的關係風風雨雨，分手一陣子，但現在復合，已經準備結婚了。外勞的管理我們就是出入要登記、晚上在管制時間前要回來，他們登記出去後要去幹甚麼那是他們的自由，如果有違法那就接受台灣的法律制裁。關係上就是如此。我問過那記者，如果你覺得我們拿政府經費要限制外勞自由，請問要如何管理？那記者也回答不出來。

還常有仲介問我們能不能給我們買工費，以後都提供外勞給他們？我們全都拒絕了。我們只要求仲介幫忙找個好雇主，我們如果有媒介違法打工或者收仲介買工費，以仲介圈來說早就傳到沸沸揚揚了。這臉書常留言的潘小姐就是仲介，也接過我們受庇護的工人，她雖然在這臉書常有不同的意見，但如果我們勾結拿錢，各位想這些仲介會放過我們嗎？我們是做擋人財路的事情，我幫助本勞外勞，早就樹敵無數了。我如果貪這些東西，我早就不在這裡了！

我曾經有一次幫助某個本勞的案子，黑幫兄弟找上我，那帶頭的還對我說：「外面傳說你幫忙處理有抽成？」我回那兄弟老大：「很簡單！你可以去打聽，如果我有收錢，我頭割下來給你。我沒有收，你割一隻手給我，要不要賭？」這老大不敢回我。我為我自己的理念及價值觀負責，那不是錢、不是利益，更不是權力。 要拿那些來想我們協會，那我想你們就永遠無法知道我們協會到底為什有動力做這些

美國政府宣布延長理工科國際學生工作簽證等規訂，盼能提升競爭力與創新，以免這些人才流向其他移民政策友善的國家。
美國挽留理工人才 - 特刊 - 工商時報 https://bit.ly/3LvfsAc
為了留住理工人才，拜登政府展開一連串的政策改革，旨在放寬STEM學系外國學生與專業人士的簽證條件，俾以讓這些人能夠長期留在美國工作。
STEM泛指理工相關學科，即為科學（Science）、技術（Technology）、工程（Engineering）及數學（Mathematics）的簡稱。
拜登政府高級官員指出，新政策希望能讓在美國接受理工科教育的外國學生於美國任職，藉此提升美國競爭力，跟上中國等競爭國家發展創新的腳步。
長久以來，矽谷和其他產業長期遊說美國政府鬆綁移民政策。白宮官員表示，調整簽證規訂是讓STEM科系的外國畢業生更容易留在美國工作的必要措施，以免這些人才前往移民政策更友善的國家。
STEM工作時限延至三年
此次最大改變在於增加國際學生以學生簽證在美就業的學系。美國政府原本規定所有國際學生在畢業後可留在美國工作一年，根據最新政策，STEM科系畢業生的工作時限由一年延長至三年。
美國國土安全部規劃實習許可計畫（Optional Practical Training，OPT）時間延長適用於所有STEM科系學生，並且新增22個符合條件的學系，包括數據科學、金融分析等，這些政策變更將立即生效。
另一項改變在於允許持有J-1簽證的國際學生畢業後在美工作的時限，由目前的18個月延長至三年。
拜登政府試圖為科學研究員創造更多機會，使其能藉由J-1簽證在美企工作，成為H-1B簽證之外另一個留在美國的替代管道。H-1B是目前國際學生留美就業最熱門的簽證類型，但每年發放數量有限，供不應求。
調整上述簽證政策不代表就能立即吸引更多外國學生。如果要有更大規模的變革，像是提高簽證人數或是放寬取得簽證資格等，則必須獲得國會通過，不過以往任何移民立法都會面臨更大的政治戰爭。
高等教育與企業界對於拜登政府的最新措施讚譽有加，認為這有助於吸引學生赴美求學，因為畢業後更容易留下來工作。
美移民政策 走向現代化
美國商會移民政策副總裁貝斯利斯（Jon Baselice）指出，「這些作為可讓美國企業取得持續進步必須的關鍵人力，也是解決勞動力短缺危機的關鍵行動之一。」
他提到，「還有很多需要改變的地方可促進我國移民系統提升與走向現代化，而這些改變需要國會的支持。」
過去五年來，美國學院與大學的國際學生人數下滑，因愈來愈人選擇去加拿大、英國等其他英語系國家求學，這些地區學費比較便宜，成為永久居民的途徑也相當明確。
儘管許多國際學生嚮往赴美留學，但是畢業後能否留下來取決於簽證樂透或其他因素的不確定性，使一些學生因此卻步。
位於華盛頓特區的高等教育貿易組織美國教育理事會（American Council on Education）政府關係部助理副總裁斯佩澤（Sarah Spreitzer）表示，「我們一直以來的訴求，就是希望白宮釋出更歡迎國際學生的訊息。」美國挽留理工人才 - 特刊 - 工商時報 https://bit.ly/3LvfsAc

新住民榜首考進研究所遭撤銷資格 立委籲放寬法規
新住民榜首考進研究所遭撤銷資格 立委籲放寬法規 - 政治 - 自由時報電子報 https://bit.ly/3OOlyO9
民進黨立委羅美玲今日在立法院教育及文化委員會質詢時指出，一名葉生採取新住民升學管道，以榜首之姿考進政治大學研究所，卻因法規對於新住民的定義過於嚴苛，導致該生入學資格遭撤銷。（圖擷取自國會頻道）
2022/12/01 15:10
〔記者王千豪／台北報導〕民進黨立委羅美玲今（1）日在立法院教育及文化委員會質詢時，指出一名葉生採用新住民升學管道，以榜首之姿考進政治大學研究所，卻因法規對於新住民定義過於嚴苛，導致該生入學資格被撤銷。為此，她呼籲教育部放寬法規，落實新住民友善且多元的學習管道。
我國為鼓勵新住民持續進修高等教育，於2020年12月7日通過「新住民就讀大學辦法」，訂定新住民以申請入學方式參加大學新生入學者，以原核定名額外加百分之二計算；新住民資格以「大學法」第25條規定：依國籍法第4條第一項第一款至第三款申請歸化經許可者。
羅美玲今日在教文委員會質詢時表示，她接獲一名葉生的陳情，葉生報考政大某科系的新住民組，並以榜首之姿考上，但因葉生並非以中華民國民之配偶身分歸化，其資格不符國籍法第4條規範，導致入學資格被取消。
羅美玲呼籲，教育部研議放寬新住民報考定義，放寬國籍法第3、5條，讓非婚配歸化者，也能符合報考資格，落實促進新住民友善多元學習管道。教育部長潘文忠答詢表示，越來越多來到台灣的新住民，若有升學意願，政策上會支持，資格的認定會再跟內政部研商。
另外，羅美玲指出，全國有71大學設有新住民組，111學年度招生名額共計4135位，但實際報名人數僅33位，錄取人數11位，註冊人數僅7位，整體招生非常不理想。教育部高教司長朱俊彰答詢表示，去年10月就已經將相關資訊透過內政部、新住民團體傳播出去，雖然大學很樂意協助，但報名意願不高。新住民榜首考進研究所遭撤銷資格 立委籲放寬法規 - 政治 - 自由時報電子報 https://bit.ly/3OOlyO9